當前所在頁面：四航局第二期卓越企業管理人才培訓班開班
- 2022/03/04 00:00:00
- 來源：人力資源部
- 作者：李建龍
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3月3日，四航局第二期卓越企業管理人才培訓班在廣州之窗正式開班。四航局黨委書記、董事長、總經理李惠明出席并作開班講話，四航局黨委副書記、工會主席曾瑞雄主持開班儀式，四航局本部及子分公司47名中層管理人員參加培訓。
李惠明指出，當前國家進入新發展階段，正大力構建國內國際“雙循環”新發展格局，企業轉型升級加快，未來發展競爭壓力大。企業發展要跟上國家發展大步伐，必須提升干部的思想，強化知識的積累，要牢固樹立和貫徹新發展理念，更新發展思路，形成核心競爭優勢。舉辦卓越企業管理人才培訓班是四航局主動作為，順應國家大勢，提升干部素質能力的重要舉措，更是面向未來，支撐和提升四航局整體競爭實力的迫切需要。
李惠明對全體學員提出要求：一要補齊短板，全面提升個人知識。要加強從宏觀到微觀的學習，不斷補齊自身短板，提升系統性及批判性思維，提高思考問題的深度和廣度，加強對企業未來工作的研判，助推企業更高質量發展。二要立足崗位，推動學思用融會貫通。要注重理論聯系實際，結合企業、崗位工作實際，深入思考和研究，努力把學習成效轉化為工作成效。三要解放思想，敢于開拓創新。要打破慣性思維，主動學習新知識、適應新事物，進一步打開工作局面，更好引領企業面向未來。
曾瑞雄表示，此次培訓是貫徹落實中交集團2022年工作會精神、扎實開展“高質量發展落實年”的一件大事，也是四航局“155311”人才素質能力提升工程中的一項重要工作。全體學員要珍惜機會，刻苦鉆研，要結合工作實際，帶著目的學、帶著問題學、帶著提高的愿望學，切實做到真學、真懂、真會、真用，努力提高理論結合實踐能力和應用水平，實現企業發展與個人發展的“雙豐收”。
本次培訓作為四航局實現“人才強企”的重要舉措，在第一期培訓的基礎上進一步優化課程安排，特邀管理學、經濟學、金融學等多個領域的頂尖教授、專家學者、實戰名師進行授課，旨在提升企業管理團隊的整體素質，培養一批符合企業發展需要，具有較強企業運營管理能力的管理型、復合型領導干部人才，為企業持續高質量發展積蓄力量。
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