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3月10日，四航局第九期中青年骨干管理人才高級研修班結業典禮在廣州之窗舉行，四航局副總經理黃煥謙出席結業典禮并講話。

結業典禮上，黃煥謙對來自四航局各部門、各單位的56名中青年骨干員工順利結業表示祝賀。他指出，本期培訓班主題鮮明，重點突出，對學員提升宏觀視野、綜合素質及管理能力具有顯著作用，達到了預期效果。他對全體中青年骨干員工提出三點要求：一要深入學習貫徹黨的二十大精神，為黨和人民事業拼搏奉獻，在新時代新征程上留下無悔的奮斗足跡；二要發揮主觀能動性，直面壓力、正視挑戰、破除瓶頸，提速換擋推動公司高質量發展；三要不斷增強學習的緊迫感，不斷完善自我，創造人生及企業發展的新輝煌。

培訓期間，四航局黨委副書記、工會主席曾瑞雄以《深入學習貫徹黨的二十大精神，在中國式現代化進程中作出四航貢獻》為題講授開班第一課，勉勵學員肩負起中國式現代化的使命和責任，深入學習貫徹黨的二十大精神，著力推動企業高質量發展，為全面建設社會主義現代化國家、全面推進中華民族偉大復興作出四航貢獻。

四航局監事會主席、紀委書記費永忠以《知敬畏 明紀律 守底線》為題講授廉潔教育課，介紹了中國共產黨百年來的反腐歷程，宣貫了《中國共產黨紀律處分條例》、中交集團黨委“十五個嚴禁”有關內容和要求，介紹了腐敗犯罪有關案例和廉潔從業要求，筑牢思想防線。

本期培訓還邀請了10位公司內、外部專家為學員講授宏觀視野、行業前沿、運營管理、綜合素質和創新思維等方面課程。學員們結合理論學習與企業發展情況，圍繞做大市場業務增量、降低項目管理成本、強化項目屬地經營、提升在建項目毛利率、提高員工工作效率、發揮黨建引領作用六個主題進行研究學習，以小組為單位組織結構化研討，并在結業典禮上進行專題匯報。結業典禮還對本期研修班的優秀團隊和優秀學員進行了表彰。

學員們紛紛表示，通過此次培訓，深刻感受到四航局對中青年員工培養的重視，今后將以更加飽滿的工作熱情、更加扎實的工作作風、更加良好的精神風貌、更加卓越的領導力與執行力，為公司高質量發展作出新的更大貢獻，譜寫“強國一代”新篇章。