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局和局屬單位扎實開展"心系職工月"系列活動
2006年元月開始，我局深入開展"心系職工月"活動，把黨的關懷和企業的溫暖送到困難職工及社會弱勢群體的心坎上；局屬各單位也積極開展慰問和送溫暖活動，全局上下形成了真誠為職工排憂解難、攜手建設和諧四航的濃郁氛圍。 局黨委書記梁卓仁于1月11日前往我局幫扶點--陽西縣儒洞鎮河洞村進行送溫暖、獻愛心慰問了解更多
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建設項目文化 打造和諧團隊
二公司鹽田項目部以加強項目文化建設為契機，明確"用精品回報市場，靠誠信鏈接市場；用管理提高效益，靠團隊實現目標"的管理理念，并提出建設"講誠信、講和諧、創效益、創品牌"項目部的奮斗目標，努力建設和諧項目部、效益項目部和文明項目部。 該項目部以"三大文化"建設為載體，深入宣貫、整合項目文化，用文化提了解更多
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我局2005年十大新聞
2005年，我局廣大員工在"爭港工第一，創建筑一流"戰略目標的激勵下，搶抓機遇，奮勇拼搏，經營生產和企業各項工作取得可喜的成績。經局企業文化部草擬、有關部門提出意見、局領導審定，列出我局2005年十大新聞。 1、經營生產持續發展，新簽合同額和完成總產值再創歷史新高，雙雙突破50億元大關，實現效益與了解更多
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集團董事長來我局調研
2006年1月12日至13日，中交集團董事長周紀昌、黨委副書記楊力強、組織部長姜志新等一行來我局調研指導工作。 12日上午，局召開了中層管理人員會議。 會上，周董事長簡明扼要地分析了集團公司的發展優勢，提出了振奮人心的發展目標，并代表集團向我局全體職工致以新年問候。 會議由局黨委書記梁卓仁主持，局了解更多
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慰問信
全局員工、離退休職工同志們： 金鳳辭歲去，玉犬迎春來。值此新春佳節來臨之際，謹向你們、并通過你們向廣大家屬，致以節日的祝福和親切的慰問。 2005年，是全局員工團結拼搏取得輝煌成績的一年。經營生產再創歷史新高，新簽合同額和完成總產值雙雙突破50億元，經營業務向高端發展，實現效益與產值同步增長了解更多
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146人獲一級注冊建造師資格
在局各級領導的重視和支持下，各級人力資源部門加大了項目經理向注冊建造師過渡的工作力度，目前全局已有146人獲得國家一級注冊建造師資格。 根據國家建設部的規定，到2008年要完成項目經理向注冊建造師的過渡工作，項目經理必須由取得注冊建造師資格的人員擔任。我局原有一級項目經理187人，除符合條件的47了解更多
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2005年度局政研論文評選揭曉
為了更好地總結、交流、推廣應用研究成果，進一步加強思想政治工作的實效性，局于上月23日召開政研論文發布會，并于近日評出一等獎3篇、二等獎5篇、三等獎8篇。其中，《朝著中國先進文化的前進方向，開拓企業思想政治工作文化化的新思路--關于企業思想政治工作文化化的思考》（局企業文化部鐘作新、陳耀祥）、《建立了解更多
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防城港13~17號泊位項目部積極推進項目文化建設
三公司防城港13~17#泊位項目部認真貫徹落實《局黨委關于全面深入推動企業文化建設若干意見》，結合項目部實際，積極推進企業文化建設，取得了明顯的成效。 該項目部始終把質量看作企業的生命，采取 "三鐵、三嚴、四不放過"的質量管理措施，嚴把質量關。今年，項目部完成計劃產值1.8億元，70個大型圓筒于1了解更多
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二公司慶賀年產值超23億
2005年12月29日晚，二公司舉辦"慶賀年產值超23億迎新年酒會"，中港公司副總經理莫文賀，局領導梁卓仁、孫國強、肖干生、阮祥發，局部分處室領導及二公司領導班子成員等出席了酒會。 局黨委書記梁卓仁發表了熱情洋溢的講話，鼓勵二公司再接再厲、再創佳績。二公司經理李惠明致新年賀辭。他認為，二公司200了解更多
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二公司被評為廣東省文明單位圖片新聞
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"心系職工月"在行動
局黨政在全面總結我局送溫暖工程的基礎上，于2005年底決定建立長效機制，將每年的1月份作為全局心系職工活動月。新年伊始，局黨政工領導分頭行動，開展節日慰問和送溫暖活動。 2006年元月3日上午，梁卓仁、肖干生等一行登門慰問老領導王玉芝、許桂炎、駱沙同志。懷著對老領導的崇敬之情，梁書記等人向老同志了解更多
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簡明新聞
▲ 據統計，我局2005年新簽合同額和完成總產值雙雙跨過50億元大關 。 （華 華） ▲ 湘潭四大橋榮獲2005年度"湖南省安全文明工地"稱號。 （謝騰文） ▲ 二公司南沙港區二期工程被評為局文明工地；二公司粵工拋2船、四航南沙號船和三公司四航防城港號船被評為局二星級文明船舶；三公司粵工樁6船被了解更多
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